Трудоустройство при административном наказании должника

Comments

• Добрый день.
  

  Цитата: Обязательные работы относятся к основным видам наказания. Они установлены ст. 45 и 49 УК РФ. Их исполнение регламентировано гл. 4 УИК РФ (ст. 25 - 30). Исполнение обязательных работ возложено на уголовно-исполнительные инспекции по месту жительства осужденного (ч. 4 ст. 16 УИК РФ).Обязательные работы заключаются в выполнении осужденным в свободное от основной работы или учебы время бесплатных общественно полезных работ (ч. 1 ст. 49 УК РФ).Объекты, на которых выполняются обязательные работы, - это предприятия, количество и расположение которых, численность осужденных к обязательным работам, направляемых на конкретные предприятия, характер труда определяются местными администрациями с учетом мнения уголовно-исполнительных инспекций.Непосредственно порядок трудового использования осужденных (рабочее место, характер труда, время работы) определяет работодатель, но по согласованию с УИИ, которая обязана контролировать (в том числе путем посещения ее сотрудниками соответствующих объектов) отбывание ими наказания.Осужденный к обязательным работам обязан:- соблюдать правила внутреннего распорядка организации, в которой он отбывает обязательные работы;- добросовестно относиться к труду;- работать на определенном для него объекте и отработать установленный судом срок обязательных работ;- ставить в известность инспекцию об изменении места жительства.Осужденные не являются штатными работниками предприятия, не состоят с предприятием в трудовых отношениях, их работа им не оплачивается, они не имеют права на ежегодный отпуск, но в той мере, в какой это связано с участием в трудовом процессе, они должны следовать установленному на предприятии порядку.Предоставление осужденному очередного ежегодного отпуска по основному месту работы не приостанавливает исполнения наказания в виде обязательных работ (ч. 2 ст. 26 УИК РФ).Таким образом, с осужденным к обязательным работам не надо заключать трудовой договор, он не является работником организации, но его надо ознакомить с Правилами внутреннего трудового распорядка, следить за их соблюдением. Также необходимо отмечать отработанные осужденным часы.На администрацию организации возлагаются контроль за выполнением осужденными обязательных работ и уведомление уголовно-исполнительных инспекций о количестве проработанных часов или об уклонении осужденных от отбывания наказания.

  И еще одно разъяснение на ту же тему (обратите внимание на выделенное мною в тексте).

  Цитата:Вопрос:По решению суда физическому лицу назначено наказание в виде обязательных работ (бесплатный общественно полезный труд). Для отбывания наказания оно направлено в подрядную организацию своего района. Обязана ли организация, в которой осужденный отбывает наказание, удержать и уплатить в бюджет НДФЛ?Ответ:УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ ПО Г. МОСКВЕПИСЬМО от 4 октября 2011 г. N 20-14/3/095795@Согласно ст. 226 Налогового кодекса РФ российские организации, индивидуальные предприниматели, нотариусы, занимающиеся частной практикой, адвокаты, учредившие адвокатские кабинеты, а также обособленные подразделения иностранных организаций в РФ, от которых или в результате отношений с которыми налогоплательщик получил доходы, за исключением доходов, в отношении которых исчисление и уплата налога осуществляются в соответствии со ст. ст. 214.1 , 214.3 , 214.4 , 227 , 227.1 и 228 НК РФ, обязаны исчислить, удержать у налогоплательщика и уплатить сумму налога, исчисленную в соответствии со ст. 224 НК РФ.При этом на основании ст. 41 НК РФдоходом признается экономическая выгодав денежной или натуральной форме,учитываемая в случае возможности ее оценкии в той мере, в которой такую выгоду можно оценить, иопределяемая в соответствии с гл.23 ''Налог на доходы физических лиц'' и25 ''Налог на прибыль организаций'' НК РФ.Учитывая, что согласно положениям Уголовно-исполнительного кодекса РФ обязательные работы выполняются осужденным на безвозмездной основе, обязанности по исчислению, удержанию и уплате в бюджет НДФЛ у организации, в которой осужденный отбывает срок, не возникает.И.о. заместителя руководителя Управления советник государственной гражданской службы РФ 1 классаЮ.Ю.ШИЛОВА

  Так что, судя по всему, у организации возникает внереализационный доход на основании п. 8 ст. 250 НК РФ.
• Добрый день! Спасибо Вам огромное!  Вроде все поняла, только уточню: т.е. я на этого осужденного веду только табель, правильно?
• Я полагаю, что и табель для него (или для нескольких таких осужденных, если это не единичный случай) должен быть заведен отдельный, а не тот, в котором отмечается время, отработанное штатными сотрудниками.
• Спасибочки! Спасли! 👏